《素书·第五·遵义章·三十五条致败之由》第4节
为人择官者乱，失其所强者弱，决策于不仁者险，阴计外泄者败，厚敛薄施者凋。战士贫、游士富者衰，货赂公行者昧，闻善忽略、记过不忘者暴，所任不可信，所信不可任者浊，牧人以德者集，绳人以刑者散。
注释摘要
这一段讲的全是为政者在施政过程中最容易被忽视的自我瓦解之道，每一条讲的都是一个特定的败因。把它当谋略读就会以为在传授御人之术，其实它始终面对的是掌权者自己。 为人择官者乱，是要说清一个次序：官职是为治理事务而设的，不是因为某人需要安置而临时造一个位置。一旦反过来“为人找官”，职守的边界就模糊了，机构因此重叠，责任因此推诿，最直接的后果就是政令混乱。这里的“…